← К списку
Средняя Саудовская Аравия Корпоративное право Иной документ

Musaned и Qiwa вошли в рейтинг лучших правительственных платформ по зрелости цифрового опыта за третий год подряд

Musaned and Qiwa Rank Among the Top Government Platforms in Digital Experience Maturity for the Third Consecutive Year

Поделиться: Telegram WhatsApp
Юридическое изложение (AI)
Важность Средняя
Затрагивает компании; корпорации
Тип акта Иной документ
Юрисдикция Саудовская Аравия
Категория Корпоративное право
Источник saudi-hrsd-news   открыть оригинал ↗
Загружено 2026-09-21 22:08
Показать оригинал (EN)
For the third consecutive year, the Musaned and Qiwa platforms secured leading positions among the top government platforms in the 2026 Digital Experience Maturity Index issued by the Digital Government Authority. This achievement reflects the Ministry of Human Resources and Social Development’s continued efforts to develop its digital services and enhance the beneficiary experience. Musaned ranked sixth overall, with a score of 92.20%. It placed second in User Experience, second in Digital Inclusion, and eighth in Beneficiary Satisfaction. Qiwa ranked seventh overall, with a score of 92.14%. It placed fifth in Digital Inclusion, seventh in Beneficiary Satisfaction, and eighth in Technologies & Tools. The 2026 Digital Experience Maturity Index covered 59 government platforms and more than 800,000 beneficiaries. It measures the maturity of the digital experience provided by government services through a range of perspectives and themes aimed at developing services and enhancing the beneficiary experience. The strong performance of Musaned and Qiwa reflects the Ministry’s continuous efforts to build and develop an integrated digital ecosystem for labor market services. Musaned provides a comprehensive ecosystem of domestic worker services, while Qiwa offers digital services to workers and private-sector establishments, helping simplify procedures, improve service efficiency, and enhance the beneficiary experience. Authored on 27-Rabi’ Al-Awwal-1448-09-September-2026 Sector business sector Beneficiaries Businessmen , Individuals , Job seekers , localization , Visitors , employment , Domestic Workers , citizens , Women , recent graduates , youths , Factor , Residents Share this Page Stay always informed Join our newsletter mailing list to stay in touch with us Subscribe now Newsletter Related News Minister of Human Resources and Social Development Receives Philippine Minister of Migrant Workers 05-Rabi’ Al-Thani-1448-16-September-2026 Beneficiaries employment Employment rights in the Kingdom of Saudi Arabia business sector Ministry of Human Resources and Social Development and National Council for Occupational Safety and Health Announce Conclusion of the 2026 Ban Work Under Direct Sunlight Implementation Period 04-Rabi’ Al-Thani-1448-15-September-2026 Beneficiaries Businessmen Business Individuals business sector Ministry of Human Resources and Social Development Participates in the Fifth Edition of the LEAP 2026 Technology Conference 27-Rabi’ Al-Awwal-1448-09-September-2026 Shared services sector business sector Social Development Sector Easier Recruitment and Preserved Rights: Musaned Continues to Enhance the Efficiency of the Domestic Labor Recruitment Sector in H1 2026 27-Rabi’ Al-Awwal-1448-09-September-2026 Beneficiaries Businessmen Business Individuals business sector More Than 419,000 Employment Contracts Notarized and More Than 258,000 Saudis Join Qiwa in Q2 2026 27-Rabi’ Al-Awwal-1448-09-September-2026 Beneficiaries Businessmen Job seekers localization business sector Ministry of Human Resources and Social Development Announces Decision to Raise the Saudization Rate for Project Management Professions to 70% in Partnership with the Ministry of Municipalities and Housing 27-Rabi’ Al-Awwal-1448-09-September-2026 Beneficiaries Businessmen Individuals Job seekers business sector The Minister of Human Resources and Social Development receives the Minister of State for External Affairs of the Republic of India to discuss areas of joint cooperation 24-Rabi’ Al-Awwal-1448-06-September-2026 Beneficiaries Employment rights in the Kingdom of Saudi Arabia The labor system in the Kingdom of Saudi Arabia business sector Ministry Organizes “Skills Accelerator” Workshop in Partnership with Riyadh Chamber 03-Rabi’ Al-Awwal-1448-16-August-2026 business sector Ministry of Interior, in Cooperation with the Ministry of Human Resources and Social Development, Introduces the Issuance and Renewal of Residency Permits for Domestic Workers and Those in Similar Positions for Periods Starting from Three Months 03-Rabi’ Al-Awwal-1448-16-August-2026 Beneficiaries Businessmen Individuals Domestic Workers business sector
Полный перевод (русский)
Уже третий год подряд платформы Musaned и Qiwa занимают лидирующие позиции среди ведущих правительственных платформ в Индексе зрелости цифрового опыта 2026 года, выпущенном Управлением цифрового правительства. Это достижение отражает продолжающиеся усилия Министерства людских ресурсов и социального развития по развитию цифровых услуг и улучшению опыта бенефициаров. Мусанед занял шестое место в общем зачете с результатом 92,20%. Он занял второе место в области пользовательского опыта, второе место в области цифровой интеграции и восьмое место в области удовлетворенности бенефициаров. Цива заняла седьмое место в общем зачете с результатом 92,14%. Он занял пятое место в Digital Inclusion, седьмое в Beneficiary Satisfaction и восьмое в Technologies & Tools. Индекс зрелости цифрового опыта 2026 года охватывает 59 государственных платформ и более 800 000 бенефициаров. Он измеряет зрелость цифрового опыта, предоставляемого государственными службами, с помощью ряда перспектив и тем, направленных на развитие услуг и повышение опыта бенефициаров. Высокие показатели Musaned и Qiwa отражают постоянные усилия Министерства по созданию и развитию интегрированной цифровой экосистемы для услуг рынка труда. Musaned предоставляет комплексную экосистему услуг для домашних работников, в то время как Qiwa предлагает цифровые услуги для работников и учреждений частного сектора, помогая упростить процедуры, повысить эффективность обслуживания и улучшить опыт бенефициаров.

Автор 27-Раби Аль-Авваль-1448-09-сентябрь-2026 Бизнесмены, физические лица, лица, ищущие работу, локализация, посетители, занятость, домашние работники, граждане, женщины, недавние выпускники, молодежь, фактор, жители Поделитесь этой страницей Всегда информируйтесь Присоединяйтесь к нашему списку рассылки новостей, чтобы оставаться на связи с нами Подпишитесь сейчас Информационный бюллетень Связанные с нами Новости Министр трудовых ресурсов и социального развития Филиппин 05-Раби Аль-Тани-1448-16-сентябрь-2026 Министерство трудовых ресурсов и социального развития Королевства Саудовская Аравия и Национальный совет по безопасности и гигиене труда объявляют о заключении запрета на работу в период прямого солнечного света 2026 года 04-Раби аль-Тани-1448-15 сентября-2026 Бенефициары Бизнесмены Бизнес Индивидуальные лица Бизнес сектор Министерство человеческих ресурсов и социального развития Участвует в Пятом издании LEAP 2026 Технологическая конференция 27-Раби Аль-Авваль-1448-09-сентябрь-2026 Сектор совместного обслуживания бизнес-сектора Социальное развитие Сектор более легкий набор и сохраненные права: Musaned продолжает повышать эффективность сектора внутреннего найма рабочей силы в H1 2026 27-Rabi' Al-Awwal-1448-09-сентябрь-2026 Бенефициары Бизнесмены Бизнес-сектора Более 419 000 контрактов найма нотариально заверенные и более 258 000 саудовцев присоединяются к Qiwa во 2 квартале 2026 27-Rabi' Al-Awwal-1448-09-сентябрь-2026 Бенефициары Бизнесмены, ищущие работу, локализация бизнес-сектора Министерство человеческих ресурсов и социального развития объявляет о решении повысить ставку Саудовской Аравии для профессий управления проектами до 70% в партнерстве с Министерством муниципалитетов и жилищного строительства 27-Rabi' Al-Awwal-1448-09-сентябрь-2026 Министр человеческих ресурсов и социального развития принял государственного министра иностранных дел Республики Индия для обсуждения направлений совместного сотрудничества 24-Раби Аль-Авваль-1448-06-сентябрь-2026 Право на трудоустройство в Королевстве Саудовская Аравия Система труда в деловом секторе Королевства Саудовская Аравия организует семинар «Ускоритель навыков» в партнерстве с Эр-Риядской палатой 03-Раби Аль-Авваль-1448-16-август-2026 Министерством внутренних дел, в сотрудничестве с Министерством людских ресурсов и социального развития, представляет Иссуан

c и продление вида на жительство для домашних работников и лиц, находящихся на аналогичных должностях, на периоды, начинающиеся с трех месяцев 03-Раби аль-Авваль-1448-16-август-2026 Бенефициары Бизнесмены Индивидуальные отечественные Рабочий сектор

Оригинал на источнике Русский PDF ↗

Русская версия

Сгенерировано из ИИ-обработанного контента. Оригинал документа — по ссылке на источник выше.