← К списку
Средняя Абу-Даби Кадровое / трудовое право Иной документ

Комитет по просвещению трудящихся по распространению правовой культуры в обществе

​Labour awareness's committee to disseminate the legal culture in the society

Поделиться: Telegram WhatsApp
Юридическое изложение (AI)
Важность Средняя
Затрагивает трудовое просвещение; права работников; профилактика споров
Тип акта Иной документ
Издатель Abu Dhabi Judicial Department
Юрисдикция Абу-Даби
Категория Кадровое / трудовое право
Источник adjd-news   открыть оригинал ↗
Дата публикации 2018-02-08 08:00
Загружено 2026-07-17 07:42
Показать оригинал (EN)
Labour awareness's committee to disseminate the legal culture in the society The Judicial Department in Abu Dhabi launches awareness campaign targeting 100,000 workers during 2018 Abu Dhabi, 08 February 2018 The Judicial Department in Abu Dhabi, launched awareness campaign aimed at about 100,000 workers Abu Dhabi, during the year of 2018. His Excellency Yousef Saed Al Ebri, , undersecretary of the Judicial Department in Abu Dhabi, clarified that the launching of the awareness program of the Campaign in the year of Zayed 2018, comes in the framework of the on labour education, aimed at supporting the dissemination of legal culture of the workers, and in respect of the directives of His Highness Sheikh Mansour Bin Zayed Al Nahyan, Deputy Prime Minister and Minister of Presidential Affairs, Chairman of the Judicial Department, to achieve the strategic priority of contributing to the security maintaining through sustainable engagement with the community components. The chancellor Al Ebri, said that the labour awareness committee in the Judicial Department, aims to strengthen of the legal culture and the definition of workers' rights and duties, as part of the efforts of the Judicial Department to achieve its mission to safeguard the rule of law by ensuring justice, rights and peace in society. On his part, Ahmed Al Marzouqi, Director of Internal Operations and Support Sector, Chairman of the the labour awareness committee in the ADJD, pointed to the campaign aimed at organizing weekly visits to the labour cities in Abu Dhabi during the current year, in cooperation with the Zones Corp through organizing educational lectures and the distribution of awareness leaflets. He added: The campaign focuses on providing activities in the labour cities, To ensure access to the largest number of the targeted group, indicating to the positive impact of almost 1000 workers benefited of the tow educational lectures, which was held at the labour village in Mussafah Industrial, during the educational, which was presented in three languages Arabic, English and Urdu, to identify the most important legal points to ensure the labour rights in the UAE, as well as answering all the questions and queries submitted by workers, which focused on how to calculate labour the end of services ,leaves and the complaints mechanism. In Addition to, the lecture to explained the UAE labour law, the rights and duties of the worker, and the prohibited matters to avoid legal accountability, as was the definition of the labour complaints mechanism, together with the definition of safety and security procedures in the labour cities. The Lecture also included an interactive questions and organizing competitions and distribution of incentive awards to the participants to ensure interaction and achieve the desired goals of access to the largest number of the targeted group and deliver the educational message in the appropriate manner.
Полный перевод (русский)
Судебный департамент в Абу-Даби запускает информационную кампанию, направленную на 100 000 работников в течение 2018 года в Абу-Даби, 08 февраля 2018 года Судебный департамент в Абу-Даби начал информационную кампанию, направленную на около 100 000 работников в течение 2018 года. Его Превосходительство Юсеф Саед Аль Эбри, заместитель секретаря Судебного департамента в Абу-Даби, пояснил, что запуск программы повышения осведомленности о Кампании в 2018 году в рамках программы «Образование труда», направленной на поддержку распространения правовой культуры работников и в отношении директив Его Высочества шейха Мансура бен Заида Аль Нахайяна, заместителя премьер-министра и министра по делам президента, председателя Судебного департамента, для достижения стратегического приоритета содействия поддержанию безопасности посредством устойчивого взаимодействия с компонентами сообщества. Канцлер Аль Эбри сказал, что комитет по повышению осведомленности о труде в Судебном департаменте стремится укрепить правовую культуру и определение прав и обязанностей работников в рамках усилий Судебного департамента по достижению своей миссии по защите верховенства права путем обеспечения справедливости, прав и мира в обществе. Со своей стороны, Ахмед Аль-Марзуки, директор сектора внутренних операций и поддержки, председатель комитета по информированию о труде в ADJD, указал на кампанию, направленную на организацию еженедельных посещений трудовых городов в Абу-Даби в течение текущего года, в сотрудничестве с Zones Corp путем организации образовательных лекций и распространения информационных листовок. Он добавил: Кампания направлена на обеспечение деятельности в трудовых городах, обеспечение доступа к наибольшему числу целевых групп, указывая на положительное влияние почти 1000 работников, воспользовавшихся эвакуационными учебными лекциями, которые были проведены в трудовой деревне в Муссафа Индастриал, во время образовательной, которая была представлена на трех языках: арабском, английском и урду, выявление наиболее важных правовых моментов для обеспечения трудовых прав в ОАЭ, а также ответы на все вопросы и запросы, представленные работниками, которые были сосредоточены на том, как рассчитать труд в конце услуг, отпусков и механизма подачи жалоб. Кроме того, в лекции разъясняется трудовое законодательство ОАЭ, права и обязанности работника, а также запрещенные вопросы, чтобы избежать юридической ответственности, как и определение механизма подачи жалоб на труд, а также определение процедур безопасности в трудовых городах. Лекция также включала в себя интерактивные вопросы и организацию конкурсов и распределение поощрительных наград участникам для обеспечения взаимодействия и достижения желаемых целей доступа к наибольшему количеству целевой группы и донесения образовательного послания соответствующим образом.

Оригинал на источнике Русский PDF ↗

Русская версия

Сгенерировано из ИИ-обработанного контента. Оригинал документа — по ссылке на источник выше.