🔄 Обновлено
Средняя
Шарджа
Кадровое / трудовое право
Иной документ
Поправки к специальной контрактной системе и режиму временного контракта
Amendments to the Special Contract System and the Temporary Contract Regime
Юридическое изложение (AI)
Статья 2:
Таблица 14 о назначении заменяется новым регулятивом для неграждан (a), содержащимся в статье 27 решения Исполкома No 17 от 2017 года об имплементации Положения No 6 от 2015 года о людских ресурсах.
Статья 3:
Сотрудник предоставляет гражданину максимум 30 000 дирхамов, которые могут быть увеличены по решению Исполкома.
Статья 4:
Должностные лица службы людей должны выдавать необходимые циркуляры для выполнения положений настоящей резолюции.
| Важность | Средняя |
|---|---|
| Тип акта | Иной документ |
| Номер | 15 / 2018 |
| Издатель | Sharjah Department of Legal Affairs |
| Юрисдикция | Шарджа |
| Категория | Кадровое / трудовое право |
| Источник |
sharjah-legal
открыть оригинал ↗
|
| Дата публикации | 2018-01-01 00:00 |
| Загружено | 2026-08-08 20:30 |
Показать оригинал (AR)
GOVERNMENT OF SHARJAH
EXECUTIVE COUNCIL
قرار المجلس التنفيذي رقم )15( لسنة 2018م
تعديل جداول التعيين على نظام العقد الخاص ونظام العقد المؤقت
نحن سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي العبد نائب الحاكم رئيس المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة.
بعد الإطلاع على القانون رقم )2( لسنة 1999م بشأن إنشاء المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة ولائحته الداخلية وتعديلاته.
والقانون رقم )6( لسنة 2015م بشأن الموارد البشرية لإمارة الشارقة ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما.
والمرسوم الأميري رقم (24) لسنة 2018م بشأن زيادة رواتب موظفي حكومة الشارقة غير المواطنين.
وقرار المجلس التنقيذي رقم (10) لسنة 2018م بشأن ألية زيادة رواتب موظفي حكومة الشارقة غير المواطنين.
وبناءً على عرض رئيس دائرة الموارد البشرية وموافقة المجلس التنفيذي.
ولما تقتضيه المصلحة العامة.
أصدرنا القرار الآتي:
Bolt! )1(
يستبدل الجدول رقم )12( بشأن التعيين على نظام العقد الخاص (I) و (ب) الوارد بالمادة رقم )24( من قرار المجلس التنفيذي
رقم )17( لسنة 2017م بشأن اللائحة التنفيذية للقانون رقم )6( لسنة 2015م بشأن الموارد البشرية لإمارة الشارقة. بالجدول
الآتي:
0 درهم
0 درهم 0
© يتكون الراتب الشامل الشهري للمعينين على العقد الخاص (I) من )%50 راتب أساسي) + )%50 غلاء معيشة). 2
© يحتسب الراتب الأساسي للمعينين على العقد الخاص (G) بواقع )%34( من الراتب الشهري الشامل بحد أقصى
(16,500) درهم.
الم بسب ب ب ب ب ب ب ب بيبِبِبِبِبيبِيِيِِيِ Se
P.O. Box : 101 SHARJAH - United Arab Emirates من يب (١٠1-السشارفه. الإمارات المرسةالمتحئدة
acai 5: Prey
GOVERNMENT OF SHARJAH
EXECUTIVE COUNCIL
المادة )2(
يستبدل الجدول رقم )14( بشأن التعيين على نظام العقد المؤقت (أ) الخاص بغير المواطنين الوارد ضمن المادة رقم )27( من
قرار المجلس التنفيذي رقم (17) لسنة 2017م بشأن اللائحة التنفيذية للقانون رقم (6) لسنة 2015م بشأن الموارد البشرية
لإمارة الشارقة. بالجدول الآتي:
الجامعي 16,500
ديلوم 3 سنوات أو سنتين 13,200
دبلوم.سنة أؤثاتوية عامة | 9,350
أقل من الثانوية العامة | 3,850
في حال كانت المكافأة ( 2,200 ) درهم فأقل تصرف بإعتباره متعاون ولا تسري بشأنه أحكام هذا النظام.
المادة (3)
يمنح الموظف المواطن الذي سيعين على نظام العقد المؤقت (ب) مكافأة مقطوعة بحد أقصى )30,000( درهم. ويجوز زيادة
هذا المبلغ بموافقة المجلس التنفيذي.
المادة (4)
تصدردائرة الموارد البشرية التعاميم اللازمة لتنفيذ أحكام هذا القرار.
المادة (5)
يعمل بهذا القرار اعتبارًا من تاريخ صدوره. وعلى الجهات المعنية تنفيذه كل فيما يخصه وينشر في الجريدة الرسمية.
الثلاثاء: 13 Glas, 1439م
الموافق: 29 مايو 8م
ولي العبد نائب حاكم إمارة الشارقة
رئيس المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة
P.O. Box : 101 SHARJAH - United Arab Emirates السشارفهة. الإمارات المرسةالمتحعتدة ٠١١ صن مب
EXECUTIVE COUNCIL
قرار المجلس التنفيذي رقم )15( لسنة 2018م
تعديل جداول التعيين على نظام العقد الخاص ونظام العقد المؤقت
نحن سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي العبد نائب الحاكم رئيس المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة.
بعد الإطلاع على القانون رقم )2( لسنة 1999م بشأن إنشاء المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة ولائحته الداخلية وتعديلاته.
والقانون رقم )6( لسنة 2015م بشأن الموارد البشرية لإمارة الشارقة ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما.
والمرسوم الأميري رقم (24) لسنة 2018م بشأن زيادة رواتب موظفي حكومة الشارقة غير المواطنين.
وقرار المجلس التنقيذي رقم (10) لسنة 2018م بشأن ألية زيادة رواتب موظفي حكومة الشارقة غير المواطنين.
وبناءً على عرض رئيس دائرة الموارد البشرية وموافقة المجلس التنفيذي.
ولما تقتضيه المصلحة العامة.
أصدرنا القرار الآتي:
Bolt! )1(
يستبدل الجدول رقم )12( بشأن التعيين على نظام العقد الخاص (I) و (ب) الوارد بالمادة رقم )24( من قرار المجلس التنفيذي
رقم )17( لسنة 2017م بشأن اللائحة التنفيذية للقانون رقم )6( لسنة 2015م بشأن الموارد البشرية لإمارة الشارقة. بالجدول
الآتي:
0 درهم
0 درهم 0
© يتكون الراتب الشامل الشهري للمعينين على العقد الخاص (I) من )%50 راتب أساسي) + )%50 غلاء معيشة). 2
© يحتسب الراتب الأساسي للمعينين على العقد الخاص (G) بواقع )%34( من الراتب الشهري الشامل بحد أقصى
(16,500) درهم.
الم بسب ب ب ب ب ب ب ب بيبِبِبِبِبيبِيِيِِيِ Se
P.O. Box : 101 SHARJAH - United Arab Emirates من يب (١٠1-السشارفه. الإمارات المرسةالمتحئدة
acai 5: Prey
GOVERNMENT OF SHARJAH
EXECUTIVE COUNCIL
المادة )2(
يستبدل الجدول رقم )14( بشأن التعيين على نظام العقد المؤقت (أ) الخاص بغير المواطنين الوارد ضمن المادة رقم )27( من
قرار المجلس التنفيذي رقم (17) لسنة 2017م بشأن اللائحة التنفيذية للقانون رقم (6) لسنة 2015م بشأن الموارد البشرية
لإمارة الشارقة. بالجدول الآتي:
الجامعي 16,500
ديلوم 3 سنوات أو سنتين 13,200
دبلوم.سنة أؤثاتوية عامة | 9,350
أقل من الثانوية العامة | 3,850
في حال كانت المكافأة ( 2,200 ) درهم فأقل تصرف بإعتباره متعاون ولا تسري بشأنه أحكام هذا النظام.
المادة (3)
يمنح الموظف المواطن الذي سيعين على نظام العقد المؤقت (ب) مكافأة مقطوعة بحد أقصى )30,000( درهم. ويجوز زيادة
هذا المبلغ بموافقة المجلس التنفيذي.
المادة (4)
تصدردائرة الموارد البشرية التعاميم اللازمة لتنفيذ أحكام هذا القرار.
المادة (5)
يعمل بهذا القرار اعتبارًا من تاريخ صدوره. وعلى الجهات المعنية تنفيذه كل فيما يخصه وينشر في الجريدة الرسمية.
الثلاثاء: 13 Glas, 1439م
الموافق: 29 مايو 8م
ولي العبد نائب حاكم إمارة الشارقة
رئيس المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة
P.O. Box : 101 SHARJAH - United Arab Emirates السشارفهة. الإمارات المرسةالمتحعتدة ٠١١ صن مب
Полный перевод (русский)
Правительство Шарджи
Исполнительный совет
Решение Исполнительного совета No 15 от 2018 года
Изменение графиков назначения в специальную контрактную систему и режим временного контракта
Мы султан Бин Мохаммед Бин Султан Аль-Касим и Ли Аль-Абд, вице-президент Исполнительного совета эмирата Шарджа.
рассмотрев Закон No 2 от 1999 года об учреждении Исполнительного совета эмирата Шарджа и правила его процедуры и поправки к нему.
Закон No 6 от 2015 года о людских ресурсах эмирата Шарджа и его имплементационных положениях и поправках.
эмирский указ No 24 от 2018 года о повышении зарплат негражданам правительства Шарджи.
Решение Исполнительного совета No 10 от 2018 года о том, как повысить зарплаты неграждан правительства Шарджи.
На основании представления начальника отдела кадров и одобрения Исполнительного совета.
Как того требуют общественные интересы.
Мы приняли следующее решение:
Болт!
Заменить таблицу 12 о назначении на должность в специальной контрактной системе (I) и (b), содержащейся в статье 24 решения Исполнительного совета
No 17 от 2017 года об имплементационном регулировании Закона No 6 от 2015 года о людских ресурсах эмирата Шарджа.
Следующее:
Поверни их.
барабан 0
Ежемесячная совокупная заработная плата специальных контрактных назначенцев (I) состоит из (%50 базовой заработной платы) + (%50 прожиточного минимума). 2 2
Базовая заработная плата назначенцев по специальному контракту (G) исчисляется максимум 34 в месяц.
(16 500) Барабан.
Что не так с BBB в моем кармане?
P.O. Box: 101 SHARJAH - Объединенные Арабские Эмираты от Yb (101-Sharfa).
ACAI 5: Prey
Правительство Шарджи
Исполнительный совет
Статья 2
Таблица 14 о назначении заменяется системой временного контракта (а) для неграждан, содержащейся в статье 27
Решение Исполкома No 17 от 2017 года об имплементации Положения No 6 от 2015 года о людских ресурсах
На следующей таблице:
Университет 16500.
Дилум 3 года или 2 года 13200
Диплом. Год общего феминизма.
Меньше, чем в средней школе.
Если бонус составлял 2200, то наименьшее действие считалось кооперативным и не применялось к этим правилам.
Статья 3
Сотрудник предоставляет гражданину, который будет назначен на временную контрактную систему (b), максимум 30 000 дирхамов, которые могут быть увеличены.
Эта сумма утверждается Исполнительным советом.
Статья 4
Служба людских ресурсов выдает необходимые циркуляры для выполнения положений настоящей резолюции.
Статья 5
Действует в день его обнародования. Заинтересованные стороны должны выполнить свои обязательства и быть опубликованы в Официальном бюллетене.
Вторник: 13 Глаз, 1439м
Утверждение: 29 8 мая
А я раб, заместитель губернатора принцессы Шарджи.
Исполнительный совет эмирата Шарджа
P.O. Box: 101 SHARJAH - Объединенные Арабские Эмираты Ассихрафа
Исполнительный совет
Решение Исполнительного совета No 15 от 2018 года
Изменение графиков назначения в специальную контрактную систему и режим временного контракта
Мы султан Бин Мохаммед Бин Султан Аль-Касим и Ли Аль-Абд, вице-президент Исполнительного совета эмирата Шарджа.
рассмотрев Закон No 2 от 1999 года об учреждении Исполнительного совета эмирата Шарджа и правила его процедуры и поправки к нему.
Закон No 6 от 2015 года о людских ресурсах эмирата Шарджа и его имплементационных положениях и поправках.
эмирский указ No 24 от 2018 года о повышении зарплат негражданам правительства Шарджи.
Решение Исполнительного совета No 10 от 2018 года о том, как повысить зарплаты неграждан правительства Шарджи.
На основании представления начальника отдела кадров и одобрения Исполнительного совета.
Как того требуют общественные интересы.
Мы приняли следующее решение:
Болт!
Заменить таблицу 12 о назначении на должность в специальной контрактной системе (I) и (b), содержащейся в статье 24 решения Исполнительного совета
No 17 от 2017 года об имплементационном регулировании Закона No 6 от 2015 года о людских ресурсах эмирата Шарджа.
Следующее:
Поверни их.
барабан 0
Ежемесячная совокупная заработная плата специальных контрактных назначенцев (I) состоит из (%50 базовой заработной платы) + (%50 прожиточного минимума). 2 2
Базовая заработная плата назначенцев по специальному контракту (G) исчисляется максимум 34 в месяц.
(16 500) Барабан.
Что не так с BBB в моем кармане?
P.O. Box: 101 SHARJAH - Объединенные Арабские Эмираты от Yb (101-Sharfa).
ACAI 5: Prey
Правительство Шарджи
Исполнительный совет
Статья 2
Таблица 14 о назначении заменяется системой временного контракта (а) для неграждан, содержащейся в статье 27
Решение Исполкома No 17 от 2017 года об имплементации Положения No 6 от 2015 года о людских ресурсах
На следующей таблице:
Университет 16500.
Дилум 3 года или 2 года 13200
Диплом. Год общего феминизма.
Меньше, чем в средней школе.
Если бонус составлял 2200, то наименьшее действие считалось кооперативным и не применялось к этим правилам.
Статья 3
Сотрудник предоставляет гражданину, который будет назначен на временную контрактную систему (b), максимум 30 000 дирхамов, которые могут быть увеличены.
Эта сумма утверждается Исполнительным советом.
Статья 4
Служба людских ресурсов выдает необходимые циркуляры для выполнения положений настоящей резолюции.
Статья 5
Действует в день его обнародования. Заинтересованные стороны должны выполнить свои обязательства и быть опубликованы в Официальном бюллетене.
Вторник: 13 Глаз, 1439м
Утверждение: 29 8 мая
А я раб, заместитель губернатора принцессы Шарджи.
Исполнительный совет эмирата Шарджа
P.O. Box: 101 SHARJAH - Объединенные Арабские Эмираты Ассихрафа
Оригинал на источнике Русский PDF ↗
Русская версия
Сгенерировано из ИИ-обработанного контента. Оригинал документа — по ссылке на источник выше.